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2019江苏常熟市乡镇(街道)文化站招聘6名事业编
发布人: 永乐国际官网平台 来源: 永乐国际官网平台登录 发布时间: 2020-06-11 12:49

  为适应乡镇(街道)文艺事业发展需求,根据《苏州市事业单位公开招聘工作人员暂行办法》(苏办发〔2011〕27号)、《常熟市事业单位公开招聘工作人员暂行办法》(社规〔2013〕4号)有关,常熟市乡镇(街道)文化站面向社会公开招聘事业编制工作人员6名,现将《简章》公布如下:

  招聘岗位及条件等详见《2019年乡镇(街道)文化站招聘事业编制工作人员岗位简介表》,招聘表格可在以下网站查询下载:中国常熟(、常熟人才就业网(。

  1、具有中华人民国国籍,享有的;四项基本原则,中国的线、,品行端正,团结同志,;

  4、年龄在18周岁以上,35周岁以下(即1983年11月11日至2001年11月12日期间出生);具有硕士研究生学历或具有副高级专业技术职称资格的报考人员,年龄可放宽至40周岁(1978年11月12日以后出生);

  7、招聘对象中的2019年应届毕业生,指国(境)内全日制普通高校2019年毕业并且在8月31日前取得学历(学位)证书的人员;目前尚未就业的全日制普通高校往届毕业生和持各类教育毕业证书应聘的人员按社会人员报考;2018年1月1日至报名前取得国(境)外学位并完成教育部留学服务中心学历认证且尚未就业的留学回国人员,可以按2019年应届毕业生报考,其他留学回国人员按社会人员报考。

  (2)凡与招聘单位负责人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员,不得应聘有直接上下级领导关系的岗位;

  (3)尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;

  1.报名方式:本次招聘采取现场报名方式。报名时间:2019年11月11日12日,每天上午9:00下午5:00。报名地点:常熟市文体广电和旅游局组织人事科(常熟市长江610号),联系电线.报名注意事项以及资格审查。报名者需本人随带的相关资料原件和复印件到现场报名,并限报一个岗位。如果到现场报名确有困难的,可委托他人代为报名,代报名人须同时提供本人身份证及报考者相关资料(均须验证原件,交复印件。请各位报名者自行准备好相关复印件)。

  3、报考人员须出示本人身份证、户籍证明、学历(学位)证书、招聘岗位所需的其它相关资格证书。有工作经历要求的,可以劳动合同或打印的社保缴费清单作为证明。留学回国人员另须出示国家教育部留学服务中心出具的国(境)外学历学位认证证明。

  4.报名者经资格审查合格后,填写《常熟市事业单位招聘工作人员报名登记表》(一式两份),交本人近期同底免冠一寸照片3张,办理报名手续,并缴纳考试费100元(苏价费函[2007]146号)。

  5、本次招聘考试,设开考比例为2:1,如未达到开考比例,将核减或取消该岗位招聘。应聘岗位被取消的报名人员可在2019年11月13日9:0016:00到常熟市文体广电和旅游局组织人事科(常熟市长江610号)改报其他符合条件的岗位。逾期未改报或改报不的,统一办理退费手续。

  6、应聘人员须诚信应聘,不弄虚作假、不违规违纪,须对照招聘岗位要求如实填报个人信息。在整个招聘过程中,凡有弄虚作假、违规违纪行为者,一经查实,将根据有关分别给予取消报考资格、考试成绩、聘用等处理,构成犯罪的依法追究刑事责任。

  1.笔试时间:2019年11月23日,具体时间和地点详见《准考证》。报考人员应携带准考证和二代身份证,按照准考证上的时间和地点参加考试。

  2.笔试形式和内容:笔试采取闭卷笔试法,满分为100分。内容为专业知识,笔试不指定复习材料。

  3.笔试准考证发放:2019年11月21 日(上午8:30下午4:30)发放笔试准考证,考生凭本人身份证及报名费收据到常熟市文体广电和旅游局组织人事科(常熟市长江610号)领取。

  4.笔试成绩以百分制计算,设笔试成绩的50%为合格分数线。在合格分数线以上根据笔试成绩从到低分,按3:1的比例确定进入面试人选。不足3:1比例的,按实际合格人数确定进入面试人选。笔试成绩占总成绩的40%。

  5.笔试成绩公布:2019年11月25日在中国常熟网(http//常熟人才就业网(http//、公布笔试成绩。同时领取《面试通知》的时间、地点一并公布。

  1、进入面试的考生凭本人身份证及笔试《准考证》,于2019年12月12日到常熟市文体广电和旅游局组织人事科(常熟市长江610号)领取《面试通知》,并缴纳面试费100元(按苏价费函[2007]146号)。面试时间、地点详见《面试通知》。

  2、面试为专业面试,采取结构化面试与专业技能考试相结合的形式进行。面试成绩为百分制计算,保留小数点后两位小数,第三位小数按“四舍五入”处理。设合格分数线分。面试成绩不合格者不计算总成绩,面试成绩占总成绩的60%。面试成绩当场公布。

  3、在面试合格人员中,按照总成绩从到低分的顺序,根据岗位招聘人数1:1的比例确定参加体检人员。总成绩相同的,取面试成绩高者;如面试成绩仍相同,取专业技能考试成绩高者;再相同,则另行安排加试。

  4、面试成绩和总成绩及进入体检人员名单于面试结束后当天在常熟人才就业网(、 中国常熟网(http//“公示公告”)公布,时间不少于3个工作日。

  1、体检工作按修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检时间、地点另行通知。体检费用由报考人员自理。

  2、对体检合格人员由招聘单位主管部门组织考察(政审),考察(政审)标准参照苏州市公务员招录考察相关要求进行。因考生体检、考察不合格或主动放弃等原因出现招聘岗位空缺时,由市文体广电和旅游局书面提出是否递补的意见,报市人力资源和社会局审核备案。如递补,在该岗位的面试合格人员中,按总成绩从到低分依次递补。录用后(录取通知书开出之日起)放弃录用资格的,不再递补。

  经考试、体检、考察政审后提出的拟聘用人员名单,经审核后,在常熟人才就业网(http//、中国常熟网(http//“公示公告” )公示7天。经公示无人员,办理录用手续。

  录取人员应在《录取通知书》时间内报到并办理录用手续,事业人员签订聘用合同。因个人原因逾期未报到的,取消其录取资格。

  录用事业人员实行试用期制度,试用期按国家有关执行。试用期满考核合格,予以定岗定级;考核不合格者解除聘用合同。

  事业单位公开招聘工作“公开、平等、竞争、择优”的原则,接受纪检监察部门和社会的监督,特设监督举报电话。

  九、本《简章》由常熟市文体广电和旅游局、常熟市人力资源和社会局负责解释,相关岗位表及报名表请到常熟人才就业网(http//、中国常熟网(http//下载。招聘 政策咨询电线,。

  1、2019年常熟市乡镇(街道)文化站招聘事业编制工作人员岗位简介表.xls2、常熟市事业单位招聘工作人员报名表.doc

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